Как пальцы, сжатые в кулак

Территория Исилькульского района Омской области под стать иному небольшому государству. Район занимает площадь в 273 тысячи гектаров, где расположились поля и угодья 8 совхозов, 3 колхозов, Сибирской опытной станции масленичных культур. Все хозяйства богатые, солидные. Ежегодно они производят около 7 тысяч тонн мяса, свыше 25 тысяч тонн молока и другой сельскохозяйственной продукции.

Но не только производственными заботами живут в районе. Здесь умеют хорошо отдыхать - насыщенно, интересно проводят сельские труженики свой досуг. В их распоряжение предоставлены клубы и Дома культуры, централизованная библиотека с 30 филиалами, 66 киноустановок, детские музыкальная и художественная школы, 31 спортивный зал, современный спортивный комплекс, детско-юношеская спортивная школа, 13 спортплощадок.

Сеть учреждений культуры и спорта, прямо скажем, обширна. Но долгое время эта солидная спортивно-культурная база использовалась далеко не с полной нагрузкой. Эффективной работе мешали ведомственная разобщенность, несогласованность, отсутствие единого планирования в деятельности различных ее звеньев.

С таким положением, естественно, долго мириться в районе не могли. Еще лет десять назад здесь предпринимались попытки кардинально его изменить. На центральных усадьбах были созданы так называемые зоны во главе с Домами культуры, но результаты эти нововведения, к сожалению, принесли очень незначительные.

Дела резко пошли в гору в 1977 году, когда начался эксперимент по созданию культурно-спортивных комплексов. Первый КСК намечено было открыть в самом районном центре. Именно такое решение было узаконено совместным постановлением бюро Исилькульского горкома КПСС, исполкомов районного и городского Советов народных депутатов, президиума райкома профсоюза работников сельского хозяйства.

Районный культурно-спортивный комплекс объединил под одним началом Дом культуры, все спортивные сооружения, включая районный спортивный комплекс, кинотеатр, центральную библиотеку с четырьмя филиалами, книжный магазин, Дом пионеров, детские музыкальную, художественную и спортивную школы, педагогическое училище, сельское профессионально-техническое училище, станцию юннатов, районные отделения ДОСААФ, обществ "Знание", книголюбов, охраны памятников истории и культуры, охраны природы, районный совет спортивного общества "Урожай", ряд других организаций, занимающихся воспитательной работой. В сферу влияния КСК вошли 24 предприятия и учреждения, сельские и профсоюзные клубы, коллективы физкультурников.

Но мало объединить культурные и спортивные учреждения, прежде всего нужно было добиться того, чтобы они слаженно работали, совместно решали общие задачи. Сделать это можно было только под эгидой уважаемого, облеченного полномочиями органа, каким и стал межведомственный координационный совет. Возглавил его заместитель председателя райисполкома В. И. Королев. В состав совета вошли 25 человек, среди них ответственные работники горкома партии, горкома комсомола, райспорткомитета, руководители различных районных служб, учреждений, хозяйств.

В полном составе координационный совет собирается один раз в два месяца. На его заседаниях обсуждаются вопросы взаимодействия структурных подразделений комплекса, организации и проведения районных и городских спортивных праздников, рассматриваются предложения и рекомендации, касающиеся культурно-просветительной, физкультурно-массовой и спортивной работы, пропаганды культуры и спорта, эффективного использования материально-технической базы. Для оперативного руководства работой КСК создан президиум. Всеми текущими делами занимаются девять рабочих групп.

Что же это за группы? Одну из них - по развитию любительских объединений, клубов по интересам, кружков самодеятельного художественного творчества, спортивных секций - возглавляет, как правило, инструктор отдела пропаганды и агитации Исилькульского горкома КПСС. Ее члены уделяют основное внимание привлечению широкой общественности к участию в организации культурно-массовой и физкультурно-спортивной работы, расширению сети кружков художественной самодеятельности, любительских объединений и клубов по интересам, спортивных секций, технических кружков. Здесь также изучают потребности и предложения населения по проведению досуга.

Вторая рабочая группа занимается организацией и проведением массовых культурно-спортивных мероприятий. Руководитель - заведующий отделом культуры райисполкома. Группа обязана обеспечить культурное обслуживание при проведении общегородских и районных массовых мероприятий, праздников, координирует работу учреждений культуры и спорта, составляет план подготовки и проведения массовых мероприятий.

Третья группа - сценарно-режиссерская. На ее членов во главе с режиссером народного театра районного Дома культуры возложены обязанности по разработке сценариев и сценарных планов, осуществлению подготовки праздников, представлений, спартакиад, народных гуляний и других массовых культурно-спортивных мероприятий.

Четвертой - информационной - группой руководит заместитель редактора районной газеты "Знамя". Ее члены обеспечивают широкое освещение в печати, на радио и телевидении деятельности КСК, информируют публику о наиболее интересных событиях в спортивной и культурной жизни района, несут ответственность за идейно-художественное содержание всех публикаций КСК.

Рабочая группа художественного оформления и наглядной агитации (пятая), возглавляемая директором детской художественной школы, организует методическую и практическую помощь в оформлении объектов культурно-спортивного назначения. Ее члены разрабатывают эскизы оформления городских и районных массовых мероприятий, несут ответственность за идейно-художественный уровень наглядной агитации КСК. Они проводят смотры-конкурсы на лучшую наглядную агитацию среди организаций и учреждений.

Серьезные задачи решает группа материально-хозяйственного обеспечения (шестая). Она вносит в местные советские, хозяйственные и общественные организации предложения по укреплению материальной базы КСК. На членов этой группы возложены заботы по благоустройству и образцовому содержанию зданий и сооружений культурно-спортивного назначения, строительству новых площадок и арен, подготовка мест проведения праздников, представлений, спартакиад, народных гуляний и других массовых культурных и спортивных мероприятий. Этой группой руководит директор местного комбината коммунальных предприятий.

Группа технического обеспечения (седьмая) осуществляет радиофикацию массовых мероприятий, звуковое и световое оформление, контролирует работу транспорта, ведет планомерную работу по оснащению спортивных сооружений современным оборудованием.

Группу по охране порядка (восьмая) возглавляет начальник районного отдела внутренних дел. Ее члены несут полную ответственность за обеспечение порядка при проведении массовых мероприятий. В это время для охраны общественного порядка привлекаются члены добровольных народной и пожарной дружин.

Группа общественного питания и торгового обслуживания (девятая), которой руководит директор горпищеторга, организует питание участников массовых культурно-спортивных мероприятий и зрителей, торговлю сувенирами, книгами, различными поделками местных мастеров.

Каждая группа проявляет творческую инициативу в порученном деле и в то же время деятельность всех рабочих групп согласована, подчинена общим целям.

Вся работа КСК строится по единому комплексному плану, которым предусматривается проведение фестивалей, смотров, праздников, конкурсов, соревнований, спартакиад, а также развитие сети спортивных и художественных секций, любительских объединений и клубов по интересам.

Важное место в структуре КСК занимает методический совет, направляющий всю методическую работу культурно-спортивного комплекса. В состав совета входят сотрудники разных ведомств: методисты районного Дома культуры и централизованной системы библиотек, клуба железнодорожников, районной дирекции киносети, районного отдела народного образования и Дома, пионеров, кинопроката и детско-юношеской спортивной школы, райкома профсоюза работников сельского хозяйства. Помощь на общественных началах им оказывают преподаватели детских музыкальной, художественной и общеобразовательных школ, руководители народных самодеятельных коллективов, тренеры, инструкторы физкультуры.

Члены методсовета разрабатывают методические рекомендации по проведению культурно-спортивных мероприятий, занимаются изучением, обобщением и распространением передового опыта - освещают передовой опыт культурно-просветительной и спортивно-оздоровительной работы в газете, на радио, в листовках "Из опыта работы", проводят показательные мероприятия. Они нередко бывают на предприятиях и в учреждениях, выезжают в хозяйства, где непосредственно на месте оказывают методическую и практическую помощь в организации различных кружков и секций.

Большое внимание методический совет уделяет повышению профессиональной подготовки кадров. Постоянно проводятся семинары на темы: "Задачи учреждений культуры, спорта и общественных организаций по совершенствованию комплексного подхода к воспитанию детей и юношества", "Повышение эффективности культурно-спортивной работы КСК в свете требований июньского (1983 г.) и апрельского (1984 г.) Пленумов ЦК КПСС", "Роль культурно-спортивного комплекса в трудовом воспитании и профориентации учащихся в свете реформы общеобразовательной школы".

В штате КСК подобрались добросовестные, опытные, знающие работники. Большинство из них имеет высшее и среднее специальное образование. Практически все обеспечены благоустроенным жильем, получают приличную зарплату. К своей работе они подходят творчески, вкладывают в нее весь свой опыт, весь организаторский талант. Можно сказать, сердцем прикипели работники КСК к полюбившемуся делу. Не случайно текучесть кадров среди сельских специалистов культуры и спорта в районе сократилась до 7 процентов.

КСК сегодня имеет достаточно большие материальные средства. Откуда же они поступают? Финансирование КСК осуществляется за счет бюджетных ассигнований, а также из фонда, складывающегося из доходов от проведения платных мероприятий, отчислений художественных мастерских, предприятий и учреждений, не имеющих, скажем, собственных клубов и спортсооружений и заключивших договоры о пользовании своих работников услугами культурно-спортивного комплекса. Финансирование массовых клубных и спортивных мероприятий осуществляется на основе сложившейся практики долевого участия предприятий и организаций.

Как оживилась культурная и спортивная жизнь в районном центре Исилькуле, в самом районе, после того как был создан КСК! Достаточно заглянуть в сводный план культурно-спортивных мероприятий, чтобы убедиться в том, сколько различных праздников, соревнований, спартакиад ежегодно устраивается здесь. В календаре их насчитывается более ста! Это и популярный агитпробег "Лыжня России", турнир "Золотая шайба", детский спортивно-игровой праздник "Зимние забавы", соревнования "Старты надежд", турнир по хоккею, посвященный памяти Героя Советского Союза П. И. Морозова, день семейного отдыха "Спорт нам поможет силы умножить", праздник "Чтобы тело и душа были молоды", легкоатлетическая эстафета на призы районной газеты "Знамя", турниры "Кожаный мяч", "Королева спорта", спартакиада "Бодрость и здоровье", посвященная Всесоюзному дню бегуна, блицтурнир по шахматам.

Огромной стала популярность этих спортивных мероприятий. По сравнению с 1976 годом число их участников выросло вдвое. Каждый житель района посещает культурно-спортивные мероприятия КСК в среднем 20 раз в год. Цифра, прямо скажем, впечатляющая.

В культурно-спортивном комплексе жители Исилькуля могут интересно, разнообразно провести свой досуг. И возможности для этого заметно расширились! Если десять лет назад в райцентре насчитывалось всего 25 кружков, клубов по интересам и любительских объединений, то сейчас их свыше 50. В их работе участвуют около 3 тысяч человек.

Еще больше людей привлекают занятия физкультурой и спортом. Сегодня в Исилькуле ведутся секции по 20 видам спорта, где постоянно занимаются около 8 тысяч человек. На досуге жители районного центра увлекаются легкой атлетикой и футболом, шахматами и шашками, городками и гимнастикой, волейболом и баскетболом, борьбой и туризмом, хоккеем и картингом. Секции с удовольствием посещают и стар и млад. Каждый находит себе занятие по душе. При КСК сегодня работает свыше 200 различных спортивных групп - гораздо больше, чем прежде. Чем это объяснить? Очевидно, тем, что с созданием культурно-спортивного комплекса режим работы всех входящих в его состав спортивных сооружений был заметно уплотнен, возросла их загруженность, увеличилась пропускная способность.

Широкое распространение в коллективах получили группы здоровья и общефизической подготовки. Они имеются практически в каждом спортивном сооружении. Повсеместно на предприятиях и в учреждениях внедряется производственная гимнастика. Физзарядку на производстве регулярно делают около 3 тысяч человек.

А сколько физкультурников выходит на старт массовых спортивных соревнований, спартакиад, праздников! В организации этих мероприятий принимают участие спорткомитет, ДОСААФ, военкомат, районный отдел народного образования. Ежегодно в Исилькуле только, например, в легкоатлетическом празднике "Королева спорта" принимают участие свыше 1000 человек.

В районном центре готовят и перворазрядников по многим видам спорта, каждый год около 3 тысяч человек выполняют нормы массовых разрядов, а свыше 3 тысяч жителей Исилькуля сдают нормы комплекса здоровья "Готов к труду и обороне". Тут привыкли опираться на общественный актив, и поэтому немало внимания уделяют подготовке общественных инструкторов физкультуры и спортивных судей. Многие из них бескорыстно ведут большую оздоровительную работу.

Несомненно по праву Исилькульский район считается одним из лучших в Омской области по постановке физкультурно-массовой и спортивной работы.

Быстро меняется лицо района и его центра - города Исилькуля. С каждым годом работники сельского хозяйства получают все больше возможностей для полноценного активного отдыха. Созданный всего около пяти лет назад районный культурно-спортивный комплекс позволяет более полно удовлетворять постоянно растущие духовные потребности населения, способствует укреплению здоровья и повышению общественного сознания тружеников села.

Разговор с заинтересованным собеседником

- Культурно-спортивные комплексы первоначально были задуманы как организации, призванные активизировать, сделать более насыщенным свободное время прежде всего населения сельской местности. Но со временем сфера влияния КСК значительно расширилась. И как мы убедились на примере Исилькуля, КСК стал обосновываться и в городах, на промышленных предприятиях. Чем же объяснить повсеместную, постоянно растущую популярность культурно-спортивных комплексов? Почему и в производственных коллективах фабрик и заводов эти объединения оказались далеко не лишними?