Всем миром

Молниеносно распространились по Омску вести о прекрасных результатах работы культурно-спортивного комплекса производственного хлопчатобумажного объединения "Восток". К деятельности этого первого в областном центре "промышленного" КСК внимательно присматривались во всех семи индустриальных районах города, изучали его опыт, прикидывали: нельзя ли и у себя открыть такой же КСК?

Постепенно, с каждым новым сообщением об успехах культурно-спортивного комплекса объединения "Восток", сомнения развеивались. Всем стало ясно: пора последовать примеру текстильщиков.

Разумеется, в известном своими культурными и спортивными традициями Омске быстро нашлись достойные продолжатели дела, начатого на хлопчатобумажном объединении "Восток". В областных партийной и комсомольской газетах стали появляться заметки, что то на одном, то на другом промышленном предприятии города создали новый культурно-спортивный комплекс. Сейчас КСК имеются в каждом районе областного центра.

Безусловно, не все еще у работников новых комплексов получается так, как хотелось бы, но ведь трудности практически неизбежны в период становления любого нового дела.

- Чтобы быстро справиться с возникшими проблемами, - говорит председатель комитета по физической культуре и спорту при Омском облисполкоме А. Д. Хорошавин, - необходимо знать опыт лучших культурно-спортивных комплексов. Вот почему мы довольно часто устраиваем семинары передового опыта, на которых, как правило, ведется обстоятельный обмен мнениями, затрагиваются самые животрепещущие проблемы деятельности КСК, предлагаются способы их оперативного решения. Наиболее оптимальные пути, как мы уже успели убедиться, подсказывает сама практика работы. Поэтому зачастую встречи по обмену опытом организуются непосредственно в тех культурно-спортивных комплексах, коллективам которых есть чем гордиться, есть что рассказать.

Действительно, новым КСК есть на кого равняться. Лучшим является культурно-спортивный комплекс производственного хлопчатобумажного объединения "Восток". В числе первых также КСК Омского ордена "Знак Почета" телевизионного завода. Чем же он отличается от других? Как сегодня работает его коллектив?

...Жилой массив работников телевизионного завода расположен на самой окраине Омска. Однако язык не поворачивается назвать его окраинным, ведь это слово еще нередко вызывает представление о каком-то отдаленном, необжитом месте. Нет, этот микрорайон - один из самых благоустроенных в городе. С каждым годом он расстраивается все шире и выше, становится краше и уютнее. К услугам его жителей - магазины, почтовые отделения, парикмахерские, ателье мод, детские комбинаты, школы и конечно же Дом культуры и великолепный спортивный комплекс с легкоатлетическим ядром и футбольным полем, спортивным залом и плавательным бассейном.

Спортивная база микрорайона возведена методом народной стройки самими же заводчанами в свободное от основной работы время. Давно известно: то, что построишь собственными руками, ценится особенно дорого. Заводчане гордятся своими спортивными сооружениями, содержат их в полном порядке. Спортивные арены всегда готовы принять физкультурников, любителей активного отдыха. Ежедневно здесь бывает несколько сотен посетителей. Как говорится, и для старого и для малого широко распахнуты двери на стадион. Выбор занятий - на любой вкус: желающие могут записаться в группы здоровья, в различные спортивные секции - волейбольную, акробатическую, футбольную, плавания, тяжелоатлетическую, лыжную, легкоатлетическую. Те, кто предпочитает активный отдых на природе, становятся членами туристской секции. Можно с уверенностью сказать, что сегодня физкультура прочно вошла в быт работников телевизионного завода и членов их семей.

Во многом этому способствовало и создание культурно-спортивного комплекса. В первые же месяцы после открытия КСК значительно выросло количество различных культурных и спортивных мероприятий в жилом массиве.

Нынешние спортивные праздники резко отличаются от прежних, тех, что организовывались, скажем, два или три года назад. Тогда проводили их больше для галочки в отчете: скучно, нудно, без выдумки. А как интересно проходит сейчас открытие традиционной заводской комплексной спартакиады! Рано утром сотни людей в спортивной форме, заполнившие зеленое поле стадиона, красиво, слаженно делают физзарядку. Звучит живая, ритмичная музыка, раздаются четкие команды инструкторов физкультуры. Такая гимнастика дает заряд бодрости на весь воскресный день, задает тон всему спортивному празднику.

Программа праздника разнообразна: показательные выступления, веселые старты, соревнования детворы, официальные турниры на первенство предприятия и города. А в паузах между спортивными состязаниями зрители с удовольствием наблюдают за выступлениями самодеятельных артистов, слушают музыку.

- Могли ли мы прежде устраивать праздники на таком уровне? - повторяет мой вопрос заместитель секретаря парткома завода Тамара Михайловна Соколова. - Думаю, что нет. Не хватало нам собранности, сплоченности. Каждое культурное и спортивное учреждение работало по своему собственному плану, разобщенно. Отсюда всевозможные накладки, недочеты. Теперь же их довольно легко избежать, ведь на помощь пришел КСК. Упрочились взаимосвязи всех организаций, причастных к отдыху трудящихся. И это принесло свои положительные результаты.

Действительно, теперь многие вопросы решаются гораздо проще, чем раньше. Если прежде на согласование различных вопросов проведения тех же спортивных праздников уходили дни, а подчас и недели, то нынче они оперативно решаются на заседаниях координационного совета под председательством его главы - директора телевизионного завода А. И. Фальчевского. Члены координационного совета представляют все службы и подразделения предприятия.

Правда, в организации многих спортивных и культурных мероприятий очень часто бывает необходима помощь "посторонних" организаций и учреждений. Как тут быть?

- Мы и тут нашли выход, - продолжает Тамара Михайловна Соколова. - Вот, пожалуйста, взгляните на этот любопытный документ.

На титульном листе значилось: "Соглашение о совместной работе координационного совета культурно-спортивного комплекса телевизионного завода и коллективов промтоварного магазина № 2 горпромторга, книжного магазина № 11 облкниготорга, ателье мод № 13, столовой № 73 второго треста столовых, продовольственных магазинов № 223 и 239 райпищеторга".

Все эти предприятия торговли, питания, службы быта расположены на территории микрорайона. Поддержка ими всех начинаний КСК теперь полностью гарантирована. Скажем, нужно сшить комплект спортивной формы - в ателье без задержек выполнят заказ предприятия, в столовой не откажутся накормить участников состязаний, а магазины обеспечат их сувенирами и памятными призами. Польза от такого сотрудничества налицо.

Сфера влияния культурно-спортивного комплекса постоянно расширяется. Но на этом пути встречаются и немалые трудности.

- К сожалению, нам часто приходится сталкиваться с проблемами, мешающими развитию КСК, - сетует секретарь парткома завода Анатолий Михайлович Бушуев. - Вот, к примеру, после открытия комплекса значительно возросла нагрузка на каждого сотрудника учреждений культуры и спорта, что непосредственно сказалось на качестве их работы. Мы уже давно просим у облсовпрофа увеличить нам штаты специалистов, но пока безрезультатно. Остро не хватает также сценариев массовых культурно-спортивных праздников. Своими силами нам не справиться, а помощь отдела культуры горисполкома не всегда своевременна. Почему бы в централизованном порядке не взяться за издание оригинальных сценариев массовых мероприятий, отвечающих высоким пропагандистским требованиям. Нам позарез нужна методическая и материальная помощь! На мой взгляд, настала пора серьезно подумать о создании городского координационного совета культурно-спортивных комплексов, который мог бы такую помощь оказывать.

Думается, Анатолий Михайлович прав. Мысль об организации такого общегородского координационного центра уже давно высказывалась работниками культуры и спорта Омска. Предложение это нашло полную поддержку у ответственных работников горкома партии и

горисполкома. Вероятно, такой орган будет создан в ближайшем будущем - для этого есть все реальные предпосылки.

Координационные советы организованы уже во многих районах города. Один из первых был создан по решению райкома партии и райисполкома в Октябрьском районе Омска.

Октябрьский район - крупнейший в Омске. Здесь проживает свыше 170 тысяч человек. Широко развита сеть культурных учреждений, спортивных сооружений. В распоряжение жителей района предоставлены семь Дворцов культуры, 5 стадионов, 51 спортивный зал, 13 бассейнов (включая школьные и детсадовские) и другие объекты социально-культурного назначения - всего и не перечислишь. На территории района работает 8 KСК. Координирует и направляет культурно-просветительную, оздоровительную, методическую работу в масштабах района координационный совет, который возглавила заместитель председателя райисполкома Л. В. Королькова.

- Надо сказать, дело это нам уже знакомо, - говорит Л. Королькова. - Прообразом координационного совета послужил для нас районный штаб выходного дня, успешно работавший на протяжении многих лет. Опираясь на опыт этого штаба по организации полноценного досуга населения, мы перешли к качественно новому этапу нашей работы. Создавая координационный совет культурно-спортивных комплексов в рамках городского района, мы ставили перед собой задачу лучше использовать имеющуюся базу культуры и спорта, устранить ненужное дублирование мероприятий, сконцентрировать усилия специалистов на достижении единых целей идейно-политического и нравственного воспитания трудящихся и членов их семей, добиться повышения общей и физической культуры населения.

Хорошо известно, как порой трудно преодолеваются пресловутые ведомственные барьеры. Очень сложно подчас сломить упорное сопротивление иных хозяйственников, превращающих прекрасные спортивные арены в места для занятий только своих физкультурников, широко открыть двери ведомственных спортивных сооружений всем желающим заниматься. В Октябрьском районе Омска таких преград нет. Координационный совет следит за тем, чтобы каждый житель мог воспользоваться услугами любого спортивного сооружения.

Вот, к примеру, полюбился труженикам района отличный спортивный комплекс "Юность". И его хозяева только рады этому, предоставляют свои многочисленные спортивные арены, залы и бассейн в распоряжение 20 организаций и учреждений. В "Юности" действует свыше 60 групп здоровья, общефизической подготовки и комплекса ГТО. Здесь давно прижились такие формы активного отдыха, как бригадные и семейные старты, турниры на призы героев войны и знатных ветеранов труда. Новым содержанием наполнились и массовые спортивные праздники.

- Состязания в беге, силе, ловкости, выносливости сами по себе увлекательны, - рассказывает председатель спортклуба "Юность" В. Титов. - Но надо прибавить к ним показательные выступления мастеров спорта, номера художественной самодеятельности, аттракционы для взрослых и детей. Массовыми оздоровительными праздниками становятся у нас открытия летних и зимних спартакиад, всесоюзные дни бегуна и лыжника.

Районный координационный совет КСК оказывает большую методическую помощь культурным и спортивным организациям. При Дворце пионеров открыт специальный методический кабинет, его опытные работники всегда дадут квалифицированную консультацию по всем волнующим вопросам. Нередко работники методического кабинета сами выезжают в коллективы физкультуры, на спортивные сооружения, во Дворцы культуры и клубы.

Сейчас работники культуры и спорта района стали встречаться гораздо чаще, сообща обсуждать насущные проблемы, вместе готовиться и проводить различные массовые мероприятия, уровень которых благодаря этому заметно повысился. Многим горожанам запомнились такие массовые спортивные праздники, как спартакиада "Всей бригадой - на старт!", состязания под девизом "Папа, мама и я - спортивная семья".

- А знаете, сколько участников собирают нынче такие массовые праздники? - говорит первый секретарь Октябрьского райкома партии М. Комлик. - Десятки тысяч человек. Свыше 25 тысяч жителей района пришли на театрализованный праздник "Прощай, зимушка-зима". В парке культуры и отдыха показали свои концертные программы Дворцы культуры, студенты и преподаватели института физической культуры организовали шуточные игровые и спортивные состязания. Вот уж где было много радости и веселья! Благодаря созданию совета

КСК нам сейчас удается более четко координировать и направлять работу 19 общественных советов микрорайонов и 22 депутатских групп по развитию культурно-просветительской и физкультурно-оздоровительной работы. Мы будем и в дальнейшем последовательно и целеустремленно развивать и совершенствовать свои культурно-спортивные комплексы, прогрессивные формы организации полноценного досуга трудящихся.

Культурно-спортивные комплексы в районах Омска - это пример тесного сотрудничества работников культуры и спорта. Объединив усилия равноправных партнеров в рамках района, здесь добились более оптимального использования материальных и творческих ресурсов, повышения уровня культурной и спортивной работы с населением.

Разговор с заинтересованным собеседником

- Не только в Омской области, но и по всей стране сейчас активно взялись за создание культурно-спортивных комплексов. Как выяснилось, перед инициаторами нового дела нередко возникают вопросы чисто практического характера: с чего начать организацию КСК, каковы цели и задачи, система управления, структура будущего комплекса? Как тут помочь энтузиастам?

В этом документе в сжатом виде изложены законы, согласно которым и работают КСК, в том числе и в Омской области. Разработан он на основе тех предложений и советов, которые исходили снизу, от работников уже действующих КСК. И все же типовое положение не может учесть всех особенностей деятельности КСК, которые возникают непосредственно на местах. Поэтому оно не исключает переосмысления некоторых пунктов, установок, некоторых дополнений, которые, в частности, вносили и наши специалисты. Думаю, многим физкультурным организаторам будет любопытно познакомиться с этим документом.